Verfügbarkeit: Sozialrecht

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Bibliographische Detailangaben
Titel:	Sozialrecht
Von:	von Dr. iur. Dr. h.c. Stefan Muckel, Professor an der Universität zu Köln, Dr. iur. Markus Ogorek, LL.M. (Berkeley), Professor an der EBS Universität für Recht und Wirtschaft, Wiesbaden, und Dr. iur. Stephan Rixen, Professor an der Universität Bayreuth
Person:	Muckel, Stefan 1961- Verfasser aut Ogorek, Markus Rixen, Stephan 1974- 1967-
Hauptverfassende:	Muckel, Stefan 1961- (VerfasserIn), Ogorek, Markus 1974- (VerfasserIn), Rixen, Stephan 1967- (VerfasserIn)
Format:	Buch
Sprache:	Deutsch
Veröffentlicht:	München C.H. Beck 2019
Ausgabe:	5., neu bearbeitete Auflage
Schriftenreihe:	Grundrisse des Rechts
Schlagworte:	Sozialrecht Deutschland Krankenversicherung Pflegeversicherung Rentenversicherung Arbeitssuchende Grundsicherung Hartz Reform IV Leistungsbeitrag Sozialhilfe Lehrbuch
Online-Zugang:	http://deposit.dnb.de/cgi-bin/dokserv?id=e95158a7566648e9a985fb7e02a9ee79&prov=M&dok_var=1&dok_ext=htm http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=029648699&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA
Beschreibung:	XXXV, 625 Seiten 19.4 cm x 12.8 cm
ISBN:	9783406690273 3406690270

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MARC


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adam_text	INHALTSVERZEICHNIS LITERATUR ZUM SOZIALRECHT ........................................................................ XXIII ABKUERZUNGSVERZEICHNIS ........................................................................... XXVII 1. TEIL. EINFUEHRUNG IN DAS SOZIALRECHT § 1. ZUR GESCHICHTE DES SOZIALRECHTS ..................................................... 1 §2. RECHTSQUELLEN DES SOZIALRECHTS ....................................................... 10 I. KODIFIKATION DES SOZIALRECHTS IM SOZIALGESETZBUCH ............. 10 II. GESETZGEBUNG^ UND VERWALTUNGSKOMPETENZEN FUER DAS SOZIALRECHT ................................................................................ 11 III. UNTERGESETZLICHE RECHTSQUELLEN DES SOZIALRECHTS ................. 14 IV. INTERNATIONALE ERKLAERUNGEN, ZWISCHENSTAATLICHE ABKOMMEN UND SUPRANATIONALE REGELWERKE ............................................. 15 §3. ZUM BEGRIFF DES SOZIALRECHTS .......................................................... 16 I. FORMELLER BEGRIFF DES SOZIALRECHTS ......................................... 16 II. MATERIELLER BEGRIFF DES SOZIALRECHTS ....................................... 16 §4. EINTEILUNG UND SYSTEMATISIERUNG DES SOZIALRECHTS ........................ 18 I. EINTEILUNG NACH LEISTUNGSBEREICHEN ...................................... 18 II. EINTEILUNG NACH DEM LEISTUNGSGRUND ................................... 19 III. EINTEILUNG NACH DEM LEISTUNGSZWECK ................................... 20 § 5. FINANZIELLE DIMENSIONEN DES SOZIALRECHTS ................................... 21 I. SOZIALBUDGET ............................................................................ 22 1. UMFANG UND ANSTIEG ........................................................ 22 2. SOZIALLEISTUNGSQUOTE ........................................................... 23 3. FUNKTIONEN UND INSTITUTIONEN .......................................... 23 II. FINANZIERUNG ............................................................................ 24 1. FINANZIERUNGSARTEN ............................................................. 25 2. FINANZIERUNGSQUELLEN ......................................................... 25 § 6. VERFASSUNGSRECHTLICHE GRUNDLAGEN DES SOZIALRECHTS .................... 26 I. SOZIALSTAATSPRINZIP ................................................................... 26 II. GRUNDRECHTE ............................................................................ 29 1. MENSCHENWUERDEGARANTIE .................................................... 31 2. SCHUTZ VON EHE UND FAMILIE ............................................. 35 3. BERUFSFREIHEIT ...................................................................... 37 4. EIGENTUMSGARANTIE .............................................................. 39 5. ALLGEMEINE HANDLUNGSFREIHEIT .......................................... 42 X INHALTSVERZEICHNIS 6. ALLGEMEINER GLEICHHEITSSATZ .............................................. 43 III. VERFASSUNGSRECHTLICHE VORGABEN FUER DIE ORGANISATION DER SOZIALVERSICHERUNG ................................................................ 46 2. TEIL. SOZIALVERSICHERUNGSRECHT § 7. ALLGEMEINES ........................................................................................ 52 I. GRUNDLAGEN DER SOZIALVERSICHERUNG ...................................... 52 1. ANLIEGEN DER SOZIALVERSICHERUNG ...................................... 52 2. DIE FUENF SAEULEN DER SOZIALVERSICHERUNG ........................... 52 3. CHARAKTERISTIKA DER SOZIALVERSICHERUNG ............................ 53 II. TRAEGER DER SOZIALVERSICHERUNG ................................................ 56 1. UEBERBLICK ............................................................................. 56 2. RECHTSFORM .......................................................................... 57 3. SELBSTVERWALTUNG ................................................................. 58 4. ORGANISATORISCHER AUFBAU ................................................. 61 III. MITGLIEDSCHAFT IN DER SOZIALVERSICHERUNG UND SOZIALVERSICHE RUNGSVERHAELTNIS ........................................................................ 62 IV. SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHES BESCHAEFTIGUNGSVERHAELTNIS 64 1. SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHES BESCHAEFTIGUNGSVERHAELTNIS UND ARBEITSVERHAELTNIS ........................................................ 64 2. NICHTSELBSTSTAENDIGE ARBEIT ................................................ 70 3. ENTGELTLICHKEIT ..................................................................... 74 4. GERINGFUEGIGE BESCHAEFTIGUNG .............................................. 77 A) GERINGFUEGIG ENTLOHNTE DAUER-BESCHAEFTIGUNG .............. 78 B) KURZFRISTIGE BESCHAEFTIGUNG (SOG. ZEITGERINGFUEGIGKEIT) 82 V. MELDEPFLICHTEN DES ARBEITGEBERS ........................................... 84 VI. SOZIALVERSICHERUNGSAUSWEIS .................................................... 84 VII. FINANZIERUNG DER SOZIALVERSICHERUNG .................................... 85 VIII. DIE KRANKENKASSEN ALS ANLAUFSTELLEN FUER SAEMTLICHE ZWEIGE DER SOZIALVERSICHERUNG ............................................................ 89 § 8. GESETZLICHE KRANKENVERSICHERUNG .................................................. 95 I. EINFUEHRUNG ............................................................................... 95 1. ZUR JUENGEREN ENTWICKLUNG DES KRANKENVERSICHERUNGS- RECHTS ................................................................................... 95 2. ANLIEGEN UND BEDEUTUNG DER GESETZLICHEN KRANKENVERSI CHERUNG ................................................................................ 98 II. TRAEGER DER GESETZLICHEN KRANKENVERSICHERUNG ..................... 99 1. DAS SPEKTRUM DER KRANKENVERSICHERUNGSTRAEGER ............. 99 2. KASSENZUSTAENDIGKEIT UND WAHLRECHTE DER VERSICHERTEN ... 102 III. VERSICHERTER PERSONENKREIS ..................................................... 103 1. UEBERBLICK ............................................................................ 103 2. PFLICHTVERSICHERTE ................................................................ 108 A) VERSICHERUNGSPFLICHTIGER PERSONENKREIS ....................... 108 AA) ARBEITNEHMER .......................................................... 108 INHALTSVERZEICHNIS XI BB) BEZIEHER VON LEISTUNGEN NACH DEM SGB II UND III ..................................................................... 109 CC) LANDWIRTE, KUENSTLER UND PUBLIZISTEN ................... 109 DD) BEHINDERTE ............................................................... 109 EE) STUDIERENDE ............................................................. 109 FF) PRAKTIKANTEN ............................................................. 112 GG) RENTNER .................................................................... 112 HH) SOZIALHILFEEMPFAENGER/EMPFAENGER VON ARBEITSLO SENGELD II ................................................................. 113 II) PERSONEN OHNE ANDERWEITIGEN ANSPRUCH AUF ABSICHERUNG IM KRANKHEITSFALL ............................. 113 JJ) VOR- UND NACHRANG EINZELNER TATBESTAENDE UEBER DIE VERSICHERUNGSPFLICHT ............................................... 115 B) ZUSAMMENFALLEN EINES DIE VERSICHERUNGSPFLICHT BE GRUENDENDEN TATBESTANDS MIT EINER HAUPTBERUFLICHEN SELBSTSTAENDIGEN ERWERBSTAETIGKEIT .................................. 115 C) AUSNAHMEN VON DER VERSICHERUNGSPFLICHT .................. 116 AA) VERSICHERUNGSFREIHEIT KRAFT GESETZES .................... 116 BB) BEFREIUNG VON DER VERSICHERUNGSPFLICHT AUF AN TRAG ........................................................................... 121 D) BEITRAGSZAHLUNG OHNE VERSICHERUNGSPFLICHT ................ 123 3. FREIWILLIG VERSICHERTE ......................................................... 124 4. MITVERSICHERTE FAMILIENANGEHOERIGE ................................... 127 IV. LEISTUNGEN .............................................................................. 130 1. UEBERBLICK ............................................................................ 130 A) LEISTUNGSARTEN ................................................................ 130 B) SACH- UND DIENSTLEISTUNGSPRINZIP ................................ 131 C) PFLICHT- UND ERMESSENSLEISTUNGEN ................................ 134 D) WIRTSCHAFTLICHKEITSGEBOT ............................................... 136 E) KOSTENBETEILIGUNG DER VERSICHERTEN ............................. 140 2. DIE LEISTUNGEN IM EINZELNEN ........................................... 142 A) LEISTUNGEN ZUR VERHUETUNG UND FRUEHERKENNUNG VON KRANKHEITEN ................................................................... 142 AA) LEISTUNGEN ZUR KRANKHEITSVERHUETUNG UND VOR SORGE ..................................................... 143 BB) LEISTUNGEN ZUR EMPFAENGNISVERHUETUNG SOWIE BEI SCHWANGERSCHAFTSABBRUCH UND STERILISATION ......... 144 CC) LEISTUNGEN ZUR FRUEHERKENNUNG VON KRANKHEITEN 145 B) LEISTUNGEN BEI KRANKHEIT ............................................. 145 AA) VERSICHERUNGSFALL KRANKHEIT .................................. 145 BB) KRANKENBEHANDLUNG ............................................... 150 (1) AERZTLICHE UND ZAHNAERZTLICHE BEHANDLUNG .......... 152 (2) VERSORGUNG MIT ARZNEI-, VERBAND-, HEIL- UND HILFSMITTELN .......................................................... 155 XII INHALTSVERZEICHNIS (3) HAEUSLICHE KRANKENPFLEGE, HAUSHALTSHILFE, SO ZIOTHERAPIE UND SPEZIALISIERTE AMBULANTE PALLIATIWERSORGUNG ............................................... 160 (4) KRANKENHAUSBEHANDLUNG .................................... 163 CC) KRANKENGELD ............................................................ 166 C) STERBEGELD ........................................................................ 168 V. LEISTUNGSERBRINGUNGSRECHT ............................................ 168 1. ALLGEMEINES .......................................................................... 168 2. ELEMENTE DES VERTRAGSARZTRECHTS ....................................... 169 3. RECHTSBEZIEHUNGEN DER KRANKENKASSEN ZU KRANKENHAEU SERN UND SONSTIGEN LEISTUNGSERBRINGERN .......................... 173 A) KRANKENHAEUSER ................................................................ 173 B) SONSTIGE LEISTUNGSERBRINGER ......................................... 175 4. OEFFENTLICH-RECHTLICHE UND PRIVATRECHTLICHE RECHTSBE ZIEHUNGEN ............................................................................. 177 VI. FINANZIERUNG DER KRANKENVERSICHERUNG ................................ 179 1. BEITRAEGE ................................................................................ 179 2. SONSTIGE EINNAHMEN ............................................................ 183 3. FINANZAUSGLEICHE UND RISIKOSTRUKTURAUSGLEICH ............... 184 4. DIE BUNDESGARANTIE FUER DIE ZAHLUNGSFAEHIGKEIT DER KRAN KENVERSICHERUNG .................................................................. 185 §9. SOZIALE PFLEGEVERSICHERUNG ............................................................... 191 I. EINFUEHRUNG ................................................................................ 191 II. TRAEGER DER PFLEGEVERSICHERUNG ................................................ 192 III. VERSICHERTER UND LEISTUNGSBERECHTIGTER PERSONENKREIS ......... 192 IV. LEISTUNGEN ................................................................................. 195 1. GRUNDSAETZE DER LEISTUNGSGEWAEHRUNG .............................. 196 2. PFLEGEBEDUERFTIGKEIT (§14 SGB XI) UND PFLEGEGRADE (§15 SGB XI) ...................................................................... 199 3. PFLEGEBEGUTACHTUNG (§§ 17, 18 SGB XI) .......................... 201 4. LEISTUNGEN DER PFLEGEVERSICHERUNG ................................... 202 A) PFLEGESACHLEISTUNG (§ 36 SGB XII) ............................... 203 B) PFLEGEGELD FUER SELBST BESCHAFFTE PFLEGEHILFEN (§37 SGB XI) ................................................................. 203 C) ZUSAETZLICHE LEISTUNGEN FUER PFLEGEBEDUERFTIGE IN AMBU LANT BETREUTEN WOHNGRUPPEN (§ 38A SGB XI) ............ 204 D) VERHINDERUNGSPFLEGE (§ 39 SGB XI) ............................ 204 E) PFLEGEHILFSMITTEL UND WOHNUMFELDVERBESSERNDE MASSNAHMEN (§ 40 SGB XI) .......................................... 204 F) KOMBINATION VON GELD- UND SACHLEISTUNG (§38 SGB XI), ................................................................ 205 G) LEISTUNGEN BEI TEIL- UND VOLLSTATIONAERER PFLEGE (§§ 41-43 SGB XI) ......................................................... 205 H) LEISTUNGEN FUER PFLEGEPERSONEN (§§ 44-45 SGB XI) .... 206 INHALTSVERZEICHNIS XIII I) LEISTUNGEN ZUR UNTERSTUETZUNG IM ALLTAG, ENTLASTUNGS BETRAG (§§ 45AFF. SGB XI) ............................................. 207 J) LEISTUNGEN FUER PFLEGEBEDUERFTIGE MIT PFLEGEGRAD 1 (§ 28A SGB XI) ............................................................... 208 K) LEISTUNGEN DES PERSOENLICHEN BUDGETS NACH § 29 SGB IX ..................................................................................... 208 V. LEISTUNGSERBRINGUNGSRECHT ...................................................... 208 VI. FINANZIERUNG DER PFLEGEVERSICHERUNG .................................... 211 §10 UNFALLVERSICHERUNG ............................................................................ 214 I. EINFUEHRUNG ................................................................................ 214 1. ZUR GESCHICHTE DER UNFALLVERSICHERUNG ........................... 214 2. GRUNDLAGEN UND ZIELE DER UNFALLVERSICHERUNG ............... 216 A) VERSICHERUNG ZUM NUTZEN DES BESCHAEFTIGTEN UND DES UNTERNEHMERS ................................................................. 216 B) ECHTE UND UNECHTE UNFALLVERSICHERUNG ......................... 219 C) PRAEVENTION ....................................................................... 220 II. TRAEGER DER UNFALLVERSICHERUNG ............................................... 221 1. BERUFSGENOSSENSCHAFTEN ...................................................... 222 A) EINTEILUNG ........................................................................ 222 B) ZUSTAENDIGKEIT .................................................................. 222 2. SELBSTVERWALTUNG ................................................................. 223 3. FINANZIERUNG ........................................................................ 223 A) BEITRAGSPFLICHT ................................................................. 224 B) BEITRAGSBERECHNUNG ....................................................... 224 III. VERSICHERTER PERSONENKREIS ..................................................... 227 1. VERSICHERUNG KRAFT GESETZES .............................................. 227 A) BESCHAEFTIGTE ..................................................................... 227 B) VERGLEICHBAR SCHUTZWUERDIGE PERSONEN ........................ 228 C) WIE-BESCHAEFTIGTE ........................................................ 228 D) VERSICHERUNG NACH MEHREREN VORSCHRIFTEN .................. 229 2. VERSICHERUNG KRAFT SATZUNG ............................................... 229 3. VERSICHERUNGSFREIHEIT UND -BEFREIUNG ............................... 230 4. FREIWILLIGE VERSICHERUNG AUF ANTRAG ................................ 231 IV. VERSICHERUNGSFAELLE .................................................................... 231 1. ARBEITSUNFALL ...................................................................... 232 A) BEGRIFF DES ARBEITSUNFALLS ............................................. 232 B) KAUSALITAET IM UNFALLVERSICHERUNGSRECHT ....................... 233 AA) GRUNDLAGEN ............................................................. 233 BB) EIGENWIRTSCHAFTLICHE TAETIGKEIT ............................... 235 CC) SELBSTGESCHAFFENE GEFAHREN ................................... 238 DD) BETRIEBLICHE VERANSTALTUNGEN ................................. 239 C) UNTERFAELLE DES ARBEITSUNFALLS ........................................ 241 AA) WEGEUNFALL .............................................................. 242 BB) ARBEITSGERAETEUNFALL ................................................. 246 D) SCHADEN ........................................................................... 247 XIV INHALTSVERZEICHNIS E) BEWEISFRAGEN ................................................................... 247 2. BERUFSKRANKHEIT ................................................................... 248 3. MITTELBARE FOLGEN ................................................................ 250 V. LEISTUNGEN ................................................................................. 250 1. LEISTUNGEN ZUR WIEDERHERSTELLUNG UND WIEDEREINGLIEDE RUNG ...................................................................................... 251 A) HEILBEHANDLUNG .............................................................. 251 B) LEISTUNGEN ZUR TEILHABE ................................................ 251 C) LEISTUNGEN BEI PFLEGEBEDUERFTIGKEIT .............................. 252 D) VERLETZTENGELD ................................................................. 252 E) UEBERGANGSGELD ................................................................ 253 2. ENTSCHAEDIGUNGEN ................................................................. 253 A) RENTEN UND ABFINDUNGEN ............................................. 253 B) LEISTUNGEN AN HINTERBLIEBENE ...................................... 254 VI. HAFTUNGSFREISTELLUNGEN ............................................................. 255 1. HINTERGRUND ......................................................................... 256 2. UMFANG ................................................................................ 257 A) BEGUENSTIGTE ...................................................................... 257 B) BETROFFENE ........................................................................ 258 C) AUSGESCHLOSSENE ANSPRUECHE ......................................... 259 D) AUSNAHMEN VON DER HAFTUNGSFREISTELLUNG .................. 260 3. RUECKGRIFF DER SOZIALVERSICHERUNGSTRAEGER .......................... 261 VII. UNECHTE UNFALLVERSICHERUNG ................................................... 262 1. GRUNDGEDANKE ..................................................................... 262 2. TRAEGER DER UNECHTEN UNFALLVERSICHERUNG .......................... 263 3. VERSICHERTE PERSONEN BZW. SITUATIONEN ............................ 263 4. LEISTUNGEN ............................................................................ 264 §11. RENTENVERSICHERUNG ........................................................................... 266 I. EINFUEHRUNG ................................................................................ 266 II. TRAEGER DER RENTENVERSICHERUNG .............................................. 271 1. RENTENVERSICHERUNGSTRAEGER NACH DEM GESETZ ZUR ORGANI SATIONSREFORM ....................................................................... 273 2. ZUSTAENDIGKEIT DER RENTENVERSICHERUNGSTRAEGER, ZUORD NUNGSVERFAHREN ................................................................... 273 3. KNAPPSCHAFTLICHE RENTENVERSICHERUNG ............................. 274 4. GRUNDSATZ- UND QUERSCHNITTSAUFGABEN DER DEUTSCHEN RENTENVERSICHERUNG BUND .................................... 275 III. VERSICHERTER PERSONENKREIS ..................................................... 275 1. VERSICHERUNGSPFLICHT ........................................................... 275 A) PFLICHTVERSICHERUNG ........................................................ 275 AA) VERSICHERUNGSPFLICHT KRAFT GESETZES ....................... 276 BB) VERSICHERUNGSPFLICHT AUF ANTRAG .......................... 279 B) VERSICHERUNGSFREIHEIT ..................................................... 279 C) BEFREIUNG VON DER VERSICHERUNGSPFLICHT ...................... 281 2. FREIWILLIGE VERSICHERUNG .................................................... 283 INHALTSVERZEICHNIS XV 3. NACHVERSICHERUNG/VERSORGUNGSAUSGLEICH ........................ 284 IV. VERSICHERUNGSVERHAELTNIS ........................................................ 285 1. BEGINN DES VERSICHERUNGSVERHAELTNISSES ............................ 285 2. RECHTE UND PFLICHTEN AUS DEM VERSICHERUNGSVERHAELTNIS .. 286 V. FINANZIERUNG ............................................................................ 287 1. UMLAGEVERFAHREN ................................................................. 287 2. STREUUNG DES FINANZIERUNGSRISIKOS ................................... 288 3. EINNAHMEN ........................................................................... 288 A) BEITRAEGE ............................................................................ 289 AA) PFLICHTVERSICHERTE .................................................... 289 BB) FREIWILLIG VERSICHERTE ............................................. 290 B) TRAGUNG DER BEITRAEGE ..................................................... 290 C) ZAHLUNG DER BEITRAEGE ..................................................... 291 AA) BEITRAGSZAHLUNG DURCH DEN ARBEITGEBER .............. 291 BB) BEITRAGSZAHLUNG DURCH DEN VERSICHERTEN ............. 293 D) WIRKSAMKEIT DER ENTRICHTUNG VON BEITRAEGEN .............. 293 AA) ZULAESSIGKEIT DER BEITRAGSZAHLUNG .......................... 293 BB) EINHALTUNG DER ZAHLUNGSFRIST ................................ 294 CC) BEANSTANDUNG VON BEITRAGSZAHLUNGEN .................. 294 E) ERSTATTUNG VON BEITRAEGEN .............................................. 294 AA) ERSTATTUNG ZU UNRECHT ENTRICHTETER BEITRAEGE ....... 294 BB) ERSTATTUNG ZU RECHT ENTRICHTETER BEITRAEGE ........... 295 F) BETEILIGUNG DES BUNDES ................................................. 296 VI. VERSICHERUNGSLEISTUNGEN ....................................................... 297 1. LEISTUNGEN ZUR TEILHABE ................................................... 297 A) LEISTUNGEN DER REHABILITATION ...................................... 297 B) VORAUSSETZUNGEN FUER DIE LEISTUNGSERBRINGUNG ........... 298 C) ERMESSENSLEISTUNGEN ...................................................... 299 2. RENTE ................................................................................... 299 A) RENTENARTEN UND RENTENANSPRUCH ............................... 299 B) WARTEZEITEN UND RENTENRECHTLICHE ZEITEN .................... 300 AA) WARTEZEITEN ............................................................. 301 BB) RENTENRECHTLICHE ZEITEN ......................................... 301 C) RENTEN WEGEN ALTERS ..................................................... 305 AA) REGELALTERSRENTE ...................................................... 306 BB) RENTE FUER LANGJAEHRIG UND BESONDERS LANGJAEHRIG VER SICHERTE .................................................................... 307 CC) ALTERSRENTE FUER SCHWERBEHINDERTE MENSCHEN ....... 307 DD) ALTERSRENTE WEGEN ARBEITSLOSIGKEIT ODER NACH AL TERSTEILZEITARBEIT ...................................................... 308 EE) ALTERSRENTE FUER FRAUEN ........................................... 308 FF) ALTERSRENTE FUER LANGJAEHRIG UNTER TAGE BESCHAEFTIGTE BERGLEUTE ................................................................. 308 D) RENTE WEGEN VERMINDERTER ERWERBSFAEHIGKEIT ............. 309 AA) RENTE WEGEN TEILWEISER ODER VOLLER ERWERBSMINDE RUNG NACH § 43 ABS. 1 UND 2 SGB VI ................... 309 XVI INHALTSVERZEICHNIS BB) RENTE WEGEN TEILWEISER ERWERBSMINDERUNG BEI BE RUFSUNFAEHIGKEIT NACH § 240 SGB VI ...................... 311 E) RENTEN WEGEN TODES ...................................................... 313 AA) WITWEN- UND WITWERRENTE .................................... 314 BB) ERZIEHUNGSRENTE ..................................................... 315 CC) WAISENRENTE .............................................................. 316 F) RENTENHOEHE ..................................................................... 317 AA) GRUNDSAETZLICHES ....................................................... 317 BB) BERECHNUNGSFAKTOREN .............................................. 318 CC) RENTENFORMEL ........................................................... 322 DD) ANPASSUNG DER RENTEN ........................................... 323 G) FOERDERUNG DER PRIVATEN VORSORGE ................................ 325 AA) STEUERLICHE FOERDERUNG ............................................ 325 BB) BETRIEBLICHE ALTERSVERSORGUNG ............................... 327 3. ZUSATZLEISTUNGEN, RENTENINFORMATION UND RENTENAUS KUNFT ..................................................................................... 327 A) ZUSATZLEISTUNGEN ............................................................. 327 B) RENTENINFORMATION UND RENTENAUSKUNFT .................... 327 §12. ARBEITSFOERDERUNG UND ARBEITSLOSENVERSICHERUNG .......................... 330 I. ZUR GESCHICHTE VON ARBEITSFOERDERUNG UND ARBEITSLOSENVER SICHERUNG ................................................................................... 330 II. ZIELE DER ARBEITSFOERDERUNG ..................................................... 334 III. ZUSAMMENWIRKEN VON ARBEITGEBERN UND ARBEITNEHMERN MIT DEN AGENTUREN FUER ARBEIT ................................................ 336 IV. DIE BUNDESAGENTUR FUER ARBEIT ............................................... 337 1. AUFBAU UND RECHTSNATUR .................................................... 337 2. SELBSTVERWALTUNG ................................................................. 338 3. ORGANE DER BUNDESAGENTUR ............................................... 339 V. AUFGABEN UND LEISTUNGEN DER BUNDESAGENTUR FUER ARBEIT ....................................................... 340 1. LEISTUNGEN DER AKTIVEN ARBEITSFOERDERUNG UND SONSTIGE LEISTUNGEN ............................................................................ 340 2. STATISTIKEN, ARBEITSMARKT- UND BERUFSFORSCHUNG, BERICHT ERSTATTUNG ............................................................................. 341 3. FINANZIERUNG ........................................................................ 341 VI. VERSICHERUNGSPFLICHT IN DER ARBEITSLOSENVERSICHERUNG ........ 343 1. VERSICHERTER PERSONENKREIS ................................................ 343 2. BEGINN UND ENDE DES VERSICHERUNGSPFLICHTVERHAELTNISSES . 344 3. VERSICHERUNGSFREIE BESCHAEFTIGTE ......................................... 345 VII. LEISTUNGEN DER AKTIVEN ARBEITSFOERDERUNG ............................. 346 1. BERATUNG UND VERMITTLUNG ................................................ 346 A) BERUFS- UND ARBEITSMARKTBERATUNG ............................. 346 B) AUSBILDUNGS- UND ARBEITSVERMITTLUNG ................. 347 2. AKTIVIERUNG UND BERUFLICHE EINGLIEDERUNG ...................... 350 3. BERUFSWAHL UND BERUFSAUSBILDUNG .................................... 350 INHALTSVERZEICHNIS XVII 4. BERUFLICHE WEITERBILDUNG .................................................... 351 5. AUFNAHME EINER ERWERBSTAETIGKEIT (EINGLIEDERUNGS- UND GRUENDUNGSZUSCHUSS) .......................................................... 352 6. FOERDERUNG DER TEILHABE BEHINDERTER MENSCHEN AM AR BEITSLEBEN ............................................................................. 354 VIII. ENTGELTERSATZLEISTUNGEN ........................................................... 356 1. ARBEITSLOSENGELD .................................................................. 356 A) VORAUSSETZUNGEN ............................................................ 356 B) ANSPRUCHSDAUER UND HOEHE DES ARBEITSLOSENGELDES .... 360 C) RUHEN UND ERLOESCHEN DES ANSPRUCHS ......................... 362 E) ARBEITSLOSENGELD BEI BERUFLICHER WEITERBILDUNG ......... 367 2. TEILARBEITSLOSENGELD ............................................................ 367 3. KURZARBEITERGELD ................................................................ 368 4. INSOLVENZGELD ...................................................................... 371 3. TEIL. STAATLICHE LEISTUNGEN OHNE GEGENLEISTUNG DES BUERGERS §13. GRUNDSICHERUNG FUER ARBEITSUCHENDE ............................................. 376 I. EINFUEHRUNG ................................................................................ 376 1. ENTWICKLUNG DER GRUNDSICHERUNG .................................... 376 2. GRUNDLAGEN UND ZIELE ........................................................ 379 3. PRAKTISCHE BEDEUTUNG ........................................................ 381 II. TRAEGER DER GRUNDSICHERUNG FUER ARBEITSUCHENDE .................. 382 III. LEISTUNGSBERECHTIGTE ............................................................... 385 1. ERWERBSFAEHIGE LEISTUNGSBERECHTIGTE ................................. 385 2. DIE BEDARFSGEMEINSCHAFT ................................................... 388 3. LEISTUNGSAUSSCHLUESSE .......................................................... 392 4. LEISTUNGEN TROTZ AUSSCHLUSSES .......................................... 396 IV. LEISTUNGEN ................................................................................ 397 1. LEISTUNGEN ZUR EINGLIEDERUNG IN ARBEIT .......................... 397 2. LEISTUNGEN ZUR SICHERUNG DES LEBENSUNTERHALTS ............. 400 A) REGELBEDARF ZUR SICHERUNG DES LEBENSUNTERHALTS ....... 401 B) KOSTEN DER UNTERKUNFT UND HEIZUNG ......................... 403 C) WEITERE LEISTUNGEN ........................................................ 407 D) LEISTUNGEN FUER BILDUNG UND TEILHABE .......................... 409 3. ANRECHNUNG VON EINKOMMEN UND VERMOEGEN ................ 410 4. SANKTIONEN .......................................................................... 415 V. VERFAHRENSRECHTLICHE BESONDERHEITEN ................................... 418 §14. SOZIALHILFE .......................................................................................... 420 I. EINFUEHRUNG ............................................................................... 420 1. GRUNDZUEGE DER HISTORISCHEN ENTWICKLUNG ...................... 420 2. BEDEUTUNG UND FUNKTION DER SOZIALHILFE ......................... 423 II. TRAEGER DER SOZIALHILFE .............................................................. 425 1. OEFFENTLICHE TRAEGER .............................................................. 425 2. DAS VERHAELTNIS ZUR FREIEN WOHLFAHRTSPFLEGE .................... 428 XVIII INHALTSVERZEICHNIS III. PRINZIPIEN DES SOZIALHILFERECHTS .............................................. 430 1. INDIVIDUALISIERUNGSPRINZIP UND REGELSATZPRINZIP ........... 430 2. NACHRANGPRINZIP ................................................................. 434 3. FINALITAET DER LEISTUNGSGEWAEHRUNG .................................... 442 4. HILFELEISTUNG VON AMTS WEGEN .......................................... 442 5. GEGENWAERTIGKEITSPRINZIP .................................................... 443 IV. DIE EINZELNEN SOZIALHILFELEISTUNGEN ........................................ 445 1. HILFE ZUM LEBENSUNTERHALT ................................................ 446 A) NOTWENDIGER LEBENSUNTERHALT NACH REGELBEDARFSSTU FEN .................................................................................... 447 B) ZUSAETZLICHE BEDARFE ........................................................ 453 C) BILDUNG UND TEILHABE ..................................................... 454 2. WEITERE HILFEN NACH DEM SGB XII .................................. 455 V. ANHANG: LEISTUNGEN AN ASYLBEWERBER .................................. 456 §15. SOZIALE FOERDERUNG ............................................................................. 460 I. EINFUEHRUNG ................................................................................ 460 II. AUSBILDUNGSFOERDERUNG ............................................................. 461 1. ARTEN DER AUSBILDUNGSFOERDERUNG ..................................... 461 2. VORAUSSETZUNGEN FUER DIE LEISTUNGSGEWAEHRUNG ................ 462 A) FOERDERUNGSFAEHIGE AUSBILDUNG ...................................... 462 B) PERSOENLICHE VORAUSSETZUNGEN ....................................... 463 C) BEDUERFTIGKEIT ................................................................... 464 3. LEISTUNGSARTEN ..................................................................... 465 4. VERFAHREN, ORGANISATION, FINANZIERUNG ............................ 466 III. WOHNGELD .................................................................................. 467 1. FUNKTION UND ANTRAGSBERECHTIGUNG ................................. 467 2. FAKTOREN FUER DIE BERECHNUNG DES WOHNGELDES ............... 468 3. VERFAHREN, ORGANISATION, FINANZIERUNG ............................ 470 IV. FAMILIENLEISTUNGSAUSGLEICH ...................................................... 470 1. EINFUEHRUNG ......................................................................... 470 2. KINDERGELD ........................................................................... 472 A) KINDERGELD NACH DEM ESTG .......................................... 472 AA) VORAUSSETZUNGEN ...................................................... 472 BB) LEISTUNGEN ................................................................ 474 CC) ZUSTAENDIGKEIT UND VERFAHREN ................................ 475 B) KINDERGELD NACH DEM BKGG ....................................... 475 3. MUTTERSCHAFTSGELD ................................................................ 476 4. ELTERNGELD ............................................................................. 477 A) VORAUSSETZUNGEN ............................................................. 477 B) LEISTUNGEN ...................................................................... 478 C) ZUSTAENDIGKEIT, VERFAHREN, FINANZIERUNG ...................... 482 5. BETREUUNGSGELD .................................................................... 482 6. UNTERHALTSVORSCHUSS ........................................................... 483 V. KINDER- UND JUGENDHILFE ......................................................... 484 1. LEISTUNGEN ........................................................................... 485 INHALTSVERZEICHNIS XIX 2. ANDERE AUFGABEN ................................................................ 486 3. ZUSTAENDIGKEIT UND FINANZIERUNG ...................................... 487 VI. REHABILITATION UND TEILHABE VON MENSCHEN MIT BEHINDERUN GEN ............................................................................................. 489 1. EINFUEHRUNG ........................................................................... 489 2. ALLGEMEINE REGELUNGEN FUER REHABILITATION UND TEILHABE VON MENSCHEN MIT BEHINDERUNGEN ................................. 490 A) BEHINDERUNG .................................................................... 490 B) GRUNDSAETZE DER LEISTUNGSERBRINGUNG .......................... 491 C) LEISTUNGSGRUPPEN UND LEISTUNGSTRAEGER ....................... 492 D) VERWALTUNGSVERFAHREN UND ZUSAMMENARBEIT DER LEIS TUNGSTRAEGER ...................................................................... 494 E) KLAGE DURCH BEHINDERTENVERBAENDE .............................. 497 3. REGELUNGEN FUER SCHWERBEHINDERTE MENSCHEN .................. 497 §16. SOZIALE ENTSCHAEDIGUNG ...................................................................... 502 I. EINFUEHRUNG ................................................................................ 502 II. WICHTIGE ENTSCHAEDIGUNGSTATBESTAENDE .................................... 503 1. BUNDESVERSORGUNGSGESETZ .................................................. 503 A) EINFUEHRUNG ...................................................................... 503 B) ZUR HISTORISCHEN ENTWICKLUNG DER KRIEGSOPFERVERSOR GUNG ................................................................................. 504 C) RISIKOGESCHUETZTE TAETIGKEIT - WEHRDIENSTBESCHAEDIGUNG 505 D) GESUNDHEITLICHE SCHAEDIGUNG ......................................... 506 E) KAUSALITAET ......................................................................... 507 2. SOLDATENVERSORGUNGSGESETZ ................................................ 508 3. ZIVILDIENSTGESETZ .................................................................. 509 4. OPFERENTSCHAEDIGUNGSGESETZ ............................................... 509 5. INFEKTIONSSCHUTZGESETZ ....................................................... 513 6. HAEFTLINGSHILFEGESETZ ............................................................. 514 III. VERSORGUNGSLEISTUNGEN ............................................................ 514 1. HEIL- UND KRANKENBEHANDLUNG ......................................... 515 2. LEISTUNGEN ZUR TEILHABE AM ARBEITSLEBEN ....................... 516 3. RENTEN AN GESCHAEDIGTE ...................................................... 516 4. RENTEN AN HINTERBLIEBENE ................................................. 517 IV. UNECHTE UNFALLVERSICHERUNG .................................................. 517 4. TEIL. VERWALTUNGSVERFAHREN UND RECHTSSCHUTZ §17. SOZIALRECHTLICHES VERWALTUNGSVERFAHREN UND SOZIALDATENSCHUTZ .. 519 I. GRUNDSAETZLICHES ........................................................................ 519 II. GRUNDSAETZE FUER DAS VERWALTUNGSVERFAHREN ........................... 520 1. NICHTFOERMLICHKEIT ............................................................... 520 2. UNTERSUCHUNGSGRUNDSATZ ................................................... 520 3. EINLEITUNG DES VERWALTUNGSVERFAHRENS ............................. 521 4. ZUSTAENDIGKEIT ...................................................................... 521 XX INHALTSVERZEICHNIS III. DAS VERWALTUNGSHANDELN ......................................................... 522 1. VERWALTUNGSAKT .................................................................... 522 2. OEFFENTLICH-RECHTLICHER VERTRAG ............................................ 524 IV. AUFHEBUNG VON VERWALTUNGSAKTEN ........................................ 525 1. RUECKNAHME RECHTSWIDRIGER VERWALTUNGSAKTE .................. 525 A) NICHT BEGUENSTIGENDE VERWALTUNGSAKTE ........................ 525 B) BEGUENSTIGENDE VERWALTUNGSAKTE ................................... 526 2. WIDERRUF RECHTMAESSIGER VERWALTUNGSAKTE ......................... 529 A) NICHT BEGUENSTIGENDE VERWALTUNGSAKTE ........................ 529 B) BEGUENSTIGENDE VERWALTUNGSAKTE ................................... 530 3. VERWALTUNGSAKTE MIT DAUERWIRKUNG BEI VERAENDERUNG DER VERHAELTNISSE .......................................................................... 531 V. DER SOZIALRECHTLICHE HERSTELLUNGSANSPRUCH .......................... 531 VI. DER SCHUTZ VON SOZIALDATEN .................................................... 534 1. DAS SOZIALGEHEIMNIS ........................................................... 534 2. DATENVERARBEITUNG ............................................................... 535 3. UEBERMITTLUNG VON SOZIALDATEN .......................................... 536 4. RECHTE DES BETROFFENEN ....................................................... 536 VII. DAS VERHAELTNIS DER SOZIALLEISTUNGSTRAEGER UNTEREINANDER UND IHRE BEZIEHUNGEN ZU DRITTEN ................. 537 1. ZUSAMMENARBEIT DER LEISTUNGSTRAEGER ............................... 537 2. ZUSAMMENARBEIT DER LEISTUNGSTRAEGER MIT DRITTEN .......... 538 3. ERSTATTUNGSANSPRUECHE DER LEISTUNGSTRAEGER UNTEREINANDER 538 4. ERSTATTUNG^- UND ERSATZANSPRUECHE DER LEISTUNGSTRAEGER GEGENUEBER DRITTEN ............................................................... 539 §18. RECHTSSCHUTZ IM SOZIALRECHT ............................................................ 543 I. ZUM RECHTSWEG IN SOZIALRECHTLICHEN STREITIGKEITEN ............. 543 II. AUFBAU DER SOZIALGERICHTSBARKEIT .......................................... 544 III. BESONDERHEITEN DES SOZIALGERICHTLICHEN VERFAHRENS ............. 545 5. TEIL. INTERNATIONALE BEZUEGE DES SOZIALRECHTS §19. NATIONALES RECHT MIT INTERNATIONALEM BEZUG: INTERNATIONALES SO ZIALRECHT - ISR ................................................................................... 550 I. GRUNDSAETZLICHES ........................................................................ 550 II. LEISTUNGSRECHTLICHE BESONDERHEITEN IN DER KRANKENVERSICHE RUNG ........................................................................................... 551 III. LEISTUNGSRECHTLICHE BESONDERHEITEN IN DER RENTENVERSICHE RUNG ........................................................................................... 553 IV. BESONDERHEITEN DER UNFALLVERSICHERUNG ................................ 554 V. BESONDERHEITEN DER PFLEGEVERSICHERUNG ................................ 554 VI. BESONDERHEITEN DER ARBEITSLOSENVERSICHERUNG ..................... 555 VII. DIE UEBRIGEN SOZIALLEISTUNGSBEREICHE ...................................... 555 VIII. ABNEHMENDE BEDEUTUNG DES ISR .......................................... 557 INHALTSVERZEICHNIS XXI §20. ZWISCHENSTAATLICHES SOZIALRECHT ....................................................... 558 §21. EUROPAEISCHES SOZIALRECHT .................................................................. 561 I. GRUNDLAGEN UND AUFGABEN DES EUROPAEISCHEN SOZIALRECHTS ............................................................................... 561 1. DIE AUSGANGSPUNKTE IM PRIMAEREN UNIONSRECHT ............. 561 2. BEGRIFF DES EUROPAEISCHEN SOZIALRECHTS ............................. 562 3. AUFGABEN DES EUROPAEISCHEN SOZIALRECHTS ........................ 563 A) KOORDINIERUNG ................................................................ 563 B) HARMONISIERUNG ............................................................. 564 C) MASSSTAEBE FUER NATIONALES RECHT ..................................... 565 II. KOORDINIERENDES EUROPAEISCHES SOZIALRECHT .......................... 566 1. DIE VO (EG) 883/2004 ..................................................... 566 A) ALLGEMEINES ..................................................................... 566 B) DIE KOLLISIONSNORMEN ................................................... 570 C) KOORDINIERUNG DER LEISTUNGEN BEI KRANKHEIT, MUTTER SCHAFT UND VATERSCHAFT ................................................... 573 D) KOORDINIERUNG DER ALTERS- UND HINTERBLIEBENENREN TEN .................................................................................... 577 E) KOORDINIERUNG DER LEISTUNGEN BEI ARBEITSUNFAELLEN UND BERUFSKRANKHEITEN ......................................................... 578 F) KOORDINIERUNG DER LEISTUNGEN BEI ARBEITSLOSIGKEIT ... 580 G) KOORDINIERUNG DER FAMILIENLEISTUNGEN ........................ 582 2. DIE FREIZUEGIGKEITSVERORDNUNG .......................................... 582 A) ALLGEMEINES ..................................................................... 582 B) LEISTUNGEN DER SOZIALHILFE ............................................ 584 C) LEISTUNGEN DER AUSBILDUNGSFOERDERUNG ........................ 585 D) EXKURS: SOZIALE VERGUENSTIGUNGEN UEBER DEN ANWEN DUNGSBEREICH DER FREIZUEGIGKEITSVERORDNUNG HINAUS ... 586 3. KOORDINIERUNG DURCH PRIMAERES UNIONSRECHT ................... 588 III. HARMONISIERENDES EUROPAEISCHES SOZIALRECHT ........................ 592 1. GRUNDSAETZLICHES .................................................................. 592 2. DAS GLEICHBEHANDLUNGSGEBOT, INSBESONDERE NACH DER RICHTLINIE 79/7/EWG ......................................................... 592 IV. EUROPARECHT ALS MASSSTAB FUER NATIONALES SOZIALRECHT .............. 596 V. AUSBLICK .................................................................................... 602 6. TEIL. FALLBEARBEITUNG IM SOZIALRECHT I. EINFUEHRUNG ............................................................................... 606 II. AUFBAUHINWEISE FUER DIE LOESUNG AUSGEWAEHLTER FALLKONSTELLA TIONEN ....................................................................................... 608 1. ANSPRUECHE DES BUERGERS AUF SOZIALVERSICHERUNGSLEISTUN GEN ....................................................................................... 608 A) ANSPRUCHSGRUNDLAGE(N) ................................................. 608 B) FORMELLE VORAUSSETZUNGEN DER LEISTUNGSGEWAEHRUNG .. 608 C) MATERIELLE VORAUSSETZUNGEN DER LEISTUNGSGEWAEHRUNG 608 AA) ANSPRUCHSBEGRUENDENDE VORAUSSETZUNGEN ........... 608 XXII INHALTSVERZEICHNIS BB) KEINE RECHTLICHEN HINDERNISSE .............................. 609 D) ART UND UMFANG DER LEISTUNG(EN) ............................... 609 E) VERHAELTNIS DER BEGEHRTEN LEISTUNG ZU ANDEREN SOZIAL(- VERSICHERUNGS)LEISTUNGEN ................................................ 610 F) BESTIMMUNG DES ANSPRUCHSGEGNERS ............................ 610 2. ANSPRUECHE DES BUERGERS AUF SOZIALHILFE ............................ 610 A) ANSPRUCHSGRUNDLAGE ....................................................... 610 B) FORMELLE VORAUSSETZUNGEN DER LEISTUNGSGEWAEHRUNG .. 610 AA) ZUSTAENDIGKEIT DES IN ANSPRUCH GENOMMENEN SOZIALHILFETRAEGERS .................................................... 610 BB) ENTBEHRLICHKEIT EINES FOERMLICHEN ANTRAGS ........... 610 C) MATERIELLE VORAUSSETZUNGEN DER LEISTUNGSGEWAEHRUNG 610 AA) SACHLICHE VORAUSSETZUNGEN .................................... 610 BB) WIRTSCHAFTLICHE VORAUSSETZUNGEN .......................... 610 CC) KEIN AUSSCHLUSS ...................................................... 611 D) EINSETZEN DER HILFE (§ 18 SGB XII) ............................ 611 3. AUSGLEICHSANSPRUECHE IM VERHAELTNIS ZWISCHEN SOZIALVER SICHERUNGSTRAEGER UND BUERGER SOWIE ZWISCHEN MEHREREN SOZIALVERSICHERUNGSTRAEGERN ................................................ 611 A) ANSPRUCHSGRUNDLAGE ....................................................... 611 AA) ORIGINAERE AUSGLEICHSANSPRUECHE ............................ 611 BB) UBERGEGANGENE AUSGLEICHSANSPRUECHE .................. 612 B) FORMELLE VORAUSSETZUNGEN DES AUSGLEICHS ................. 612 C) MATERIELLE VORAUSSETZUNGEN DES AUSGLEICHS ................ 612 AA) BEIM ORIGINAEREN AUSGLEICHSANSPRUCH ................... 612 BB) BEIM FORDERUNGSUEBERGANG KRAFT GESETZES ODER AUFGRUND EINER UBERLEITUNGSANZEIGE ..................... 612 SACHREGISTER .................................................................................................. 613
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